Verbale tipo per formalizzare l’erogazione della formazione obbligatoria ai lavoratori: dati del corso e del modulo, contenuti trattati, docente, durata, elenco dei partecipanti con firme di entrata e uscita, esito della verifica di apprendimento e attestati rilasciati.
Il modello è coerente con gli Accordi Stato-Regioni e costituisce evidenza documentale dell’adempimento formativo, da archiviare insieme a programma e materiali didattici.
Domande frequenti
Che differenza c’è con il registro presenze?
Il verbale descrive la singola sessione formativa erogata, mentre il registro presenze raccoglie nel tempo firme e dati dei corsi.
Vale come prova della formazione?
Sì, se compilato e archiviato con programma, firme e verifica dell’apprendimento documenta l’adempimento formativo.
Riferimenti normativi
- Art. 37 D.Lgs. 81/08
- Accordo Stato-Regioni 17/04/2025
Download gratuito
Formato: PDF
Scarica “Template verbale formazione lavoratori” in PDF — gratuitoLink correlati
- Accordo Stato-Regioni(glossario)
Continua a leggere
- Termine
CQC — Certificato di Qualificazione del Conducente
Il CQC è il Certificato di Qualificazione del Conducente, la qualifica professionale obbligatoria per chi guida veicoli pesanti adibiti al trasporto di merci (cat. C) o persone (cat. D). Introdotto dalla direttiva 2003/59/CE e recepito dal D.Lgs. 286/2005, si ottiene con un corso ed esame e va rinnovato ogni 5 anni con 35 ore di aggiornamento.
- Termine
ADR — Accordo per il trasporto di merci pericolose su strada
L’ADR è l’accordo europeo che disciplina il trasporto su strada delle merci pericolose, classificandole in nove classi e fissando i requisiti di imballaggio, etichettatura, documentazione, veicoli e formazione. In Italia è recepito dal D.Lgs. 35/2010 e si aggiorna ogni due anni.
- Termine
Accordo Stato-Regioni sulla Formazione
Gli Accordi Stato-Regioni definiscono contenuti, durata, modalità e aggiornamento della formazione obbligatoria in materia di sicurezza per lavoratori, preposti, dirigenti, datori di lavoro-RSPP e figure speciali. Attuano gli artt. 34, 37 del D.Lgs. 81/08, distinguendo per livello di rischio del settore ATECO.
- Termine
DURC — Documento Unico di Regolarità Contributiva
Il DURC è la certificazione telematica che attesta la regolarità di un’impresa nei versamenti dovuti a INPS, INAIL e Casse Edili. Ha validità di 120 giorni ed è requisito indispensabile per appalti pubblici, pagamenti della PA, incentivi e qualificazione delle imprese nei cantieri.