Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) è obbligatorio in ogni azienda o unità produttiva. Viene eletto direttamente dai lavoratori (aziende fino a 15 dipendenti) oppure eletto o designato nell'ambito delle rappresentanze sindacali (oltre 15 dipendenti). Riceve una formazione di 32 ore con aggiornamento annuale (4h fino a 50 lavoratori, 8h oltre).
Diritti del RLS: accesso ai luoghi di lavoro, consultazione preventiva sulla valutazione dei rischi, sulla scelta di RSPP/MC e degli addetti emergenza, ricezione delle informazioni e della documentazione aziendale (incluso DVR), partecipazione alla riunione periodica annuale, facoltà di formulare osservazioni in caso di ispezioni.
Riferimenti normativi
- Art. 47-50 D.Lgs. 81/08
Sinonimi
Rappresentante Lavoratori Sicurezza, RLST (territoriale)
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- Termine
RSPP — Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione
Figura obbligatoria nominata dal datore di lavoro: coordina il servizio di prevenzione e protezione, elabora il DVR e propone misure di sicurezza.
- Termine
Medico Competente (MC)
Medico specializzato in medicina del lavoro che effettua la sorveglianza sanitaria dei lavoratori esposti a rischi specifici.
- Termine
CSP — Coordinatore Sicurezza in fase di Progettazione
Figura obbligatoria nei cantieri con più imprese: redige PSC e fascicolo dell'opera.
- Termine
CSE — Coordinatore Sicurezza in fase di Esecuzione
Verifica l'applicazione del PSC in cantiere, coordina le imprese esecutrici e segnala le inadempienze al committente.